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Avviso di ricerca per Operatore Museale e Addetto alla Guardiania

AVVISO DI RICERCA PER L’INDIVIDUAZIONE DI CANDIDATI PER OPERATORE MUSEALE E ADDETTO ALLA GUARDIANIA MOSTRE ED ESPOSIZIONI

>> Scadenza invio domanda: 23/05/2024 ore 12:00

L’Associazione Lis Aganis Ecomuseo delle Dolomiti friulane APS, costituita nel 2004 per la gestione e valorizzazione dei patrimoni locali intende avviare una ricerca volta all’acquisizione di manifestazioni di interesse per le posizioni di:

  • Operatore museale
  • Addetto alla guardiania mostre ed esposizioni

Da impiegare rispettivamente al Museo dell’Arte Fabbrile e delle Coltellerie di Maniago in via temporanea per sostituzione maternità, e in altro sito adibito a esposizione temporanea, sempre in Maniago.
Il presente avviso di ricerca non costituisce una procedura concorsuale, né comporta la formazione di una graduatoria, ma risulta esclusivamente finalizzato a favorire la partecipazione di un maggior numero possibile di soggetti.

1.  Requisiti di partecipazione
Possono presentare la propria candidatura i candidati in possesso dei seguenti requisiti:

Requisiti generali per entrambi i profili

  • godimento dei diritti civili e politici nel paese di appartenenza.

Requisiti specifici
Profilo operatore museale

  • laurea almeno triennale conseguita in Facoltà di carattere umanistico (es. Lettere e Filosofia, Conservazione dei Beni culturali, Archeologia, Gestione del turismo culturale e affini);
  • laurea almeno triennale conseguita in Facoltà di carattere scientifico strettamente collegata ai materiali (ferro, legno, acciaio) presenti al Museo e ai loro impieghi;
  • almeno 5 anni di esperienza come operatore museale, operatore per l’accoglienza turistica, operatore didattico;
  • capacità di relazione e comunicazione e di lavoro in gruppo;
  • ottima conoscenza della lingua italiana e buona conoscenza della lingua inglese (livello minimo richiesto secondo la classificazione QCER – B1);
  • possesso patente di guida di tipo B.

Profilo addetto alla guardiania

  • Diploma scuola superiore;
  • Comprovata esperienza in attività similari;
  • Ottima conoscenza della lingua italiana e sufficiente conoscenza della lingua inglese.

Caratteristiche ideali per entrambi i profili

  • Forte motivazione al lavoro e all’aggiornamento formativo continuo
  • Ottime capacità comunicative e relazionali
  • Ottime capacità di lavorare in team

I requisiti per l’ammissione devono essere posseduti dagli interessati alla data di scadenza del termine utile per la presentazione della domanda di partecipazione e mantenuti fino al termine dell’eventuale rapporto di lavoro.

2.  Compiti e funzioni
A) Profilo operatore museale
La risorsa risponde al Direttore dell’Associazione, affiancando il personale già in servizio e nella gestione dell’attività museale da svolgere presso il Museo dell’Arte Fabbrile e delle Coltellerie di Maniago con la finalità di implementare gli indirizzi finalizzati al raggiungimento degli obiettivi definiti dall’Associazione in sinergia con il Comune di Maniago, proprietario dell’immobile.
La risorsa svolgerà le seguenti attività:

  • partecipare alla definizione del progetto istituzionale del Museo e dell’Ufficio Turistico e Centro Visite del Castello, in relazione ai servizi offerti;
  • partecipare alla progettazione e realizzazione di attività di valorizzazione e promozione museale e turistica (comprensiva dell’organizzazione di grandi eventi);
  • partecipare alla definizione e gestione dei processi di accoglienza del pubblico lavorando sia in front-office, sia in back-office;
  • curare e gestire l’esperienza di visita e i servizi educativi, la fruibilità e l’inclusività valorizzando il patrimonio, presente all’interno del Museo;
  • gestire attività di biglietteria e prenotazioni di visite guidate;
  • partecipare alla progettazione e realizzazione di attività didattiche a favore di target differenti;
  • collaborare costantemente con il resto dello staff;
  • partecipare a programmi di formazione per la crescita delle competenze del personale.

B) Profilo addetto alla guardiania  
La risorsa risponde al Direttore dell’Associazione, per lo svolgimento dell’attività di guardiania da svolgere presso Palazzo d’Attimis di Maniago con la finalità di implementare gli indirizzi finalizzati al raggiungimento degli obiettivi definiti dall’Associazione in sinergia con il Comune di Maniago.
La risorsa svolgerà le seguenti attività:

  • curare e gestire l’esperienza di visita e la fruibilità della raccolta/esposizione presente all’interno della mostra;
  • gestire attività di biglietteria e prenotazioni di visite guidate;
  • monitorare il numero di presenze e la provenienza dei visitatori;
  • collaborare costantemente con il resto dello staff;
  • partecipare a programmi di formazione per la crescita delle competenze del personale.

3.  Trattamento economico e normativo:
La posizione sarà assegnata come segue:
B) Profilo addetto alla guardiania
 –  contratto a tempo determinato part time, CCNL Commercio, con periodo di prova di mesi tre; 12 ore/settimana.
Disponibilità da estate/autunno 2024.
A) Profilo operatore museale
–  contratto a tempo determinato part time 27 ore/settimana, CCNL Commercio, con periodo di prova di mesi tre;
– disponibilità da giugno 2024.
L’individuazione del candidato idoneo avverrà sulla base dell’analisi dei curricula e dei successivi colloqui di approfondimento per le candidature ritenute più interessanti.
Per la selezione delle candidature pervenute, l’Associazione coinvolgerà anche il Comune di Maniago ente affidatario del servizio di gestione del Museo dell’Arte Fabbrile e delle Coltellerie.

4.  Presentazione della domanda
La candidatura dovrà essere inoltrata, unitamente alla documentazione ivi richiesta, alla seguente casella di posta elettronica segreteria@ecomuseolisaganis.it entro e non oltre le ore 12:00 del giorno 23/05/2024.
Nell’oggetto della mail o sulla busta deve essere indicato: “Candidatura profilo operatore museale” ovvero “Candidatura profilo addetto alla guardiania”.
A corredo della candidatura è necessario allegare:
●  curriculum  formativo  e  professionale  datato  e  sottoscritto,  con  autorizzazione  al trattamento dei dati ai sensi del Regolamento UE 2016/679, contenente tutte le indicazioni utili a valutare la formazione e le attività professionali. In particolare dovrà essere specificato in modo chiaro e univoco:

  • per titoli di studio: l’esatta indicazione della denominazione dei titoli di studio posseduti, della data e sede di conseguimento; l’esatta indicazione di eventuali corsi di formazione;
  • professionale, specializzazioni, dottorati o altri titoli;
  • per le esperienze pregresse: l’esatta indicazione degli incarichi ricoperti e delle relative mansioni, delle sedi e dei periodi nei quali sono state svolte le attività;
  • il livello di conoscenza della lingua italiana e inglese (o altra lingua per profilo Addetto alla guardiania).

●  copia di un documento di identità in corso di validità.
Le candidature saranno riconosciute valide secondo la data e l’ora di ricezione all’indirizzo e-mail. Non saranno prese in considerazione le candidature pervenute dopo la scadenza sopra indicata o trasmesse con diverse modalità. Eventuali richieste di chiarimenti e comunicazioni saranno gestite tramite lo stesso indirizzo di posta elettronica.

5.  Trattamento dei dati personali e riservatezza
I dati personali acquisiti saranno oggetto di trattamento unicamente per la gestione della procedura di valutazione e di selezione delle candidature.  Il titolare del trattamento dei dati personali è l’Associazione Lis Aganis Ecomuseo delle Dolomiti Friulane APS.

6.  Disposizioni finali
L’Associazione con il presente avviso, garantisce pari opportunità tra uomini e donne per l’accesso al lavoro. La presente ricerca non costituisce impegno ad affidare l’incarico. L’Associazione si riserva la facoltà di revocare, modificare, sospendere e annullare il presente avviso di ricerca.
L’Associazione si riserva altresì la facoltà di procedere alla riapertura del termine fissato per la presentazione delle candidature. Restano valide le domande presentate in precedenza, con facoltà per i candidati di procedere, entro i nuovi termini, all’eventuale integrazione della documentazione già presentata.
Ai partecipanti alla selezione non spetta alcun rimborso spese.

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